・ 社長からのメッセージ ・募集内容 ・先輩社員の今



新入社員 4名 募集中!

新卒募集 (
3名)
(中途採用は1名)

● 歴史好き・デジカメ好き・パソコン好き! 集まれ!●


記録管理の分野で
自分の力を養い、発揮しよう!

世界・国家・企業・学校など
組織を支える数々の記録

アーカイブという分野で日本一の媒体保存の
専門企業を目指してゆきます。

電子ファイリングと
記録資料保存・管理の専門知識を得て
生かすチャンスを提供します。


履歴書を記入して送信してください ≫



{社長からのメッセージ}
 ●仕事の将来性 ●現状の成長性 ●めざす方向
 ●やりがい ●利益の還元 ●社員との夢  について

  


 

 ● 仕事の将来性:
 
  
 仕事の「やりがい」と「糧」は無限大

  「安定志向」の堅実派も
  「独立志向」のチャレンジャーも
   双方 歓迎。
    
  景気におおきく左右されず、
  将来にわたり、仕事のやりがいと糧は無限大。

  アナログ情報をデジタル化したり
  デジタル情報をアナログ化する重要な仕事、
  媒体変換の業務だからです。


 ● 現状の成長性: 
   2ケタ成長

  デジタルシステム部門・デジタルカメラ撮影部門は2桁成長。
  記録を高画素なデジカメやマイクロカメラで記録し、その画像情報を
  DVDで配布・出版したり、WEB上で参照させたり・・・。
  毎年ビックサイト等の展示会など5カ所以上に出展し、需要の創出も図っています。


 ● めざすの方向: 
   行列ができる会社をめざす


  社内ベンチャー企画で上がる新たなビジネスモデルなど
  チャレンジ項目、百数十項目に挑戦中。
 
  今までにない提案・工夫・合理化。
  原本を大切にあつかう工夫・撮影技術を工夫・
  新しいWEBサービスなど・・・・
  行列ができる会社をつくりつつあります。


 ● やりがい 1: 
   後世に記録を残す使命を担う


  後世に引き継ぐべき記録資料を
  「アナログで永く残す」 そして 「デジタル活用させる」 
 
  宮内庁書陵部史料や国会図書館資料、法務図書館史料や外交史料等
  国の歴史的価値のある資料を専門に扱う。
  老舗に甘んずることなく、技術を磨きながらベンチャーに展開。
  社会的存在価値のより高い人間集団をめざしています。


 ● やりがい 2: 
   「営利目的集団」かつ「社会貢献集団」、絶妙なバランスをとる


  私たちは会社法人であり営利目的集団です。
 
  どのみち、生涯をかけてお金を稼ぎ続けなければならない。
  であれば、真に自分を充実させ、それが社会に喜ばれる、子々孫々と
  誇れる仕事に携わる。 バランスのよい充実した王道を行く人生を
  送ってゆきましょう。

  私達の会社の方針は
  社会貢献(社会・お客様に喜んでいただき)できる人材に自ら成長し、
  相応の利益を創出する。
  そして、私達と私達をとりまく人々が
  より豊かに、より安心して暮らせる生活の土台を固めてゆくことです。


 ● 利益還元: 
    利益の40%を決算賞与で還元
(1億まで)

  今年は経常利益8%を目標にしています。
  借入れ金が増大しなかった場合、
  その40%を決算賞与で還元(分配)しています。
  例えば
  経常利益 2500万円---決算賞与 1000万円
  経常利益 5000万円---決算賞与 2000万円
  経常利益     1億円---決算賞与 4000万円
  自分の成果をプレゼンするチャンスあり。


 ● 社員との夢: 
   支店長やのれん分けも可能

  社員持ち株制度も導入予定。
  実績次第で 「支社長」や「のれんわけ」も可能。
  アーカイブという分野で日本一の専門会社を目指しています。
  自分の知恵と知識、創意工夫を養い、
  世の中に役立てるチャンスを多く提供できます。
  
 


[社名]
 (株) 国際マイクロ写真工
業社

〔募集職種〕
 (1) 画像データ処理・デジカメオペレータ (デジタルシステム部)
 (2) 輸入販売業 経験者           (資材販売部)

〔職種別仕事内容〕
 (1) 主に画像データ処理。デジタルカメラ撮影やWindowsパソコンを使用した専用スキャナのオペレーション、電子ファイリングの業務です。
さまざまな画像参照ソフトのツールをつくり、ビジネスショウ等で宣伝し、受注に結びつけてゆきます。

 (2) 資材販売責任者候補の募集。扱うものは記録情報の保存と活用に関わる商品です。
お客様のニーズを汲み取りながら、海外の製品や商品をネットで探し、販売代理契約をむすんでネット販売する商いのポジションです。
(2は英語必須)

〔勤務地〕  〒162-0833 東京都新宿区箪笥町4-3(本社) (牛込神楽坂駅前 徒歩1分)
〔勤務時間〕   9:00〜18:00(休憩1h)   
  (初年度は多くの事を勉強してもらいます)
〔資格〕  コンピュータ系専門学校または大卒  20〜30歳迄
 ※@情報処理経験者歓迎
 ※A輸入販売業務経験者
〔給与〕  月給  20〜30万円 (諸手当込み)
 ※経験・能力考慮  +α賞与で還元
〔待遇〕  (賞与) 年2回 決算賞与制度    (交通費) 全額支給
 (保険) 全完備  年一回健康診断会社負担
〔休日休暇〕   週休2日制(土曜・日曜・祝日・有給あり)
  ただし月1回 土曜日は勉強会等があります。 
〔事業内容〕

  ● 情報入力受託
    (公的機関および民間企業の文書・書類と図面の情報入力)
  ● 重要歴史資料の保存と活用
     (電子図書館推進コンサルタント)
  ● ファイリングソフト
     (ソフトの販売・カスタマイズサービス)
  ● 卸販売サービス
     (情報機材の直接販売・代理店販売・輸入販売)


〔創業〕     昭和37年 (1962年)
〔従業員数〕     52名
〔交通〕     都営大江戸線        牛込神楽坂駅  徒歩1分
    東西線            神楽坂駅      徒歩5分
    JR・南北線・有楽町線   飯田橋駅      徒歩10分
〔応募要領〕    電話連絡の上、履歴書(写真貼付)職務経歴書を持参下さい
   Eメール: d@kmsym.com
   TEL : 03-3260-5941   採用担当 吉田/箕輪



〔先輩社員の今〕


● 
資材販売部 所属 平成17年入社

  『入社2年目で私のアイデアの新製品をNET販売』


1年間の各部での研修を経て、2年目から資材販売部の担当者として部の業務をまかされています。 お客様のニーズをもとに 海外の情報を収集し代理販売 したり、各分野の専門家と組んで新製品を開発したりしています。
新しいアイディアや商品開拓、改善提案などをたくさん出して、自分の企画で会社を変えていくことが可能ですし、さらに、社会や業界全体の流れを変えることも不可能では無いことを実感できるようになってきました。 「やりがい」 も大企業で役割分担されて働いている知人たちと比べると何倍もあるような気がしています。

ふうつであれば5年、10年とステップアップしていかなければ、私たちのペースで仕事ができないと思っていたのですが、入社2年目で立候補したところ、私の企画を実現できるチャンスを貰えました。 最近になって、いろいろなチャンスは社内にもお客様先にも、あらゆるところにあることがわかってきました。

平成20年4月には新卒を中心に5名の新入社員を採用しました。
その教育担当チームの中心メンバーとなり、私の考えた教育プログラムも追加してゆきながら実践しています。


大学講師としてマイク!
忘年会でもマイク!

●  MF技術部 所属 平成17年入社

  『大学講師も経験できた!』


大学時代に学んだ文化財科学の知識・経験を活かして、古文書・貴重書のマイクロフィルム撮影・デジタルカメラ撮影の業務を担当しています。 最新の記録保存の動向リサーチも行います。

ここ1〜2年で他の社員と組んで、適正な画像をお客様に提供するために高精細の測光機器を導入し、社内のデジタル画像作成フローに組み込むカラーマネジメントのプロジェクトを実現することができました。 また、大学の博物館実習にゲスト講師として招かれ、『記録文書の保存と活用』 に関する講義を4回担当させていただだくチャンスも得られました。

社長をはじめ、私たちの会社全体が 「さまざまな可能性を実現するためのチャンスを活かそう」 というような気風に満ちています!
「もっと良いものを創れないか?」 その気持ちが芽生えてくれば 「一般的な企業では経験できないようなスリリングな仕事」 をたくさん担当させてもらえる。

社会人となった今、学生時代の知人たちと 「仕事のやりがい」 などを話す機会があるのですが、「そんな会社は理想的だね」 と羨ましがられます。 私は我社しか知らないのでそれが自然ではないかと感じています。 嬉しいことにここ数年、 「記録資料の保存、未来への架け橋のために自分の力を発揮したい」 という私に似た?人材が揃ってきています。



●  
取締役 業務統括部長  平成7年入社

  『元メーカー系ソフトSEだったスキルが記録業界に最適』


27歳の時に入社。 撮影業務から始まり、マイクロフィルムのデジタル加工データ処理業務の立ち上げから任され、デジタルシステム部の責任者となりました。
平成18年から年配の先輩社員からの推薦もあり、取締役(業務統括部長)に就任しました。
少数精鋭の組織ならではの忙しさはありますが、それらの苦労が自分の自信、今と今後の財産になってます。

老舗ながら二代目社長は昭和37年生まれで40代、 時々 「エライッ!」 とか 「ボケッ!」 という、大きな声が聞こえますが、オープンで風通しの悪くはない雰囲気 (社風) です! 自分のやりたいことがあれば、いろいろなことに挑戦させてくれる。 そして大企業ではないので個々の成果が目に見えてあらわれるし、数字で返してもらえる。 知識と経験を積みながら、社員が共に勉強し、共に社会貢献し、共に稼いでいる という実感を味わっています。

デジタル専門技術とアナログ技術、記録資料保存学 (アーカイブ学) の知識を日々追究して効果を挙げ、社会に役立つ、鬼に金棒の人材 (人財) となれます。 そういう強固な集団になってきています。 若くてしっかりしたメンバーが揃い、また育ってきていることも魅力のひとつですネ。



●  営業部 所属  平成14年入社

以下取材記事の一部です

先輩の仕事 (鶴見大学様 学生配布用取材記事の一部)

営業

人と接したり話すのが好き

歴史的に貴重な文献を、マイクロフィルムで後世に残す!使命感に燃えています。

この仕事の魅力・やりがい

株式会社国際マイクロ写真工業社で、中央官庁や大学、博物館などとお仕事をさせてもらっています。これらの団体が所蔵している古文書などの文献をフィルムに撮影し、マイクロフィルムという形で後世に残していくことが、主な業務内容。

そうした古い書物は放っておくと、虫に食われたり、酸性紙による経年劣化、紫外線や大気汚染物、人間の扱い方などでどんどん痛んでしまいます。 歴史的に貴重な文献を残すお手伝いができるということで、意義のある仕事をさせていただいているという実感がありますね。さらにこれらのデータをデジタル化し、一元化してインターネットで配信するサービスも手がけているので、この部分でも、お客様に対して解りやすい提案ができるようになれたらと思っています。

今の仕事との出会い・きっかけ
高校時代にたまたま選択した日本史の授業でのこと。配られたプリントに、『昔のお金が発掘されたことで、歴史に新たな意味が加わり、教科書の内容も塗り替えられることに』という記述があって…。「これは面白い!」と思ったことが、すべてのきっかけ。遺跡発掘の授業を目当てに入学した鶴見大学で、あらゆる文化財に出会って、就職活動の頃にはすっかり「これを活かす仕事がしたい!」と思うようになったんです。会社説明会で見たマイクロフィルムの美しさに感動し、縁あって携わることになったこの仕事。現在でもさまざまな場面で、大学で得た知識や技術が活かされているのを感じますね。 後輩への応援&アドバイス大学の名前だけを基準に進学し、適当に選んだ学問を学ぶよりも、自分のやりたいことを見つけ、それにつながる学問、そして大学を選ぶほうがいいと思います。文化財というのは、現在まで何百年も、残るべくして残ってきたもの。今あるものを私たちの世代で消滅させてしまうことなく後世に残すことは、今後の日本を創っていくことにも関わる、とても大切なことです。さらに、実物に触れることで自分の価値観が替わったり、歴史に目を向けられるようになったり。僕自身は現在、自分の人生にとってプラスになる仕事をしている実感があります。皆さんも、そう思える仕事に向けて、大学を選んでください。

 

“老舗かつベンチャー”というユニークな会社がここ!

このマイクロフィルム、半世紀は耐久するスグレモノ!

自分の手で、過去を未来に伝える!意義のある仕事です

金杉 信宏さんのプロフィール

株式会社国際マイクロ写真工業社勤務/鶴見大学文化財学科2002年3月卒業。高校時代は特に歴史が好きというわけではなかったが、たまたま選択した日本史の授業が、その後の人生を決める結果に。大学での実習を通して実物の古文書を扱ったため、現在の仕事においても、「お預かりした資料の価値が分かる」とのこと。その点でも、大学で学んだことは現在も多いに活かされているようだ。江戸時代、文字どおりタンス職人(記録・ファイリングのプロ)のメッカであった新宿・箪笥(タンス)町。昭和から平成、そして21世紀、この地にて「記録情報の保存と活用」の心意気と使命を受け継ぐ、株式会社国際マイクロ写真工業社に勤務する。